Ushuaia 23 de octubre 2026.- El secretario de Organización de SIPROSA, Daniel Romero, trazó un duro diagnóstico sobre la situación de los profesionales de la salud en Tierra del Fuego. En diálogo con El Cronista Urbano, sostuvo que la recomposición salarial otorgada durante el año quedó muy por debajo de la inflación y advirtió sobre la falta de recursos, la pérdida de profesionales y las dificultades que atraviesa el sistema sanitario.
Romero señaló que, mientras la inflación acumulada ronda el 22%, la recomposición del salario básico del sector no superó el 12%. “Hay un 10%” de diferencia, remarcó, y consideró que el año fue negativo para los trabajadores de la salud. “Nos preocupa que solamente sean procesos y que no se tengan resultados”, expresó.
En cuanto a las negociaciones con el Ejecutivo, confirmó que, durante una reunión con la ministra de Salud y el ministro de Economía, el Gobierno se comprometió a implementar desde el 1 de diciembre la adecuación de la jornada laboral de los profesionales al convenio colectivo de trabajo. Actualmente, explicó, muchos profesionales cumplen jornadas de ocho horas y la modificación permitiría reorganizar horarios y mejorar la distribución de tareas.
Romero calificó el compromiso como un avance, aunque aclaró que deberá ser comunicado a las bases y reclamó que se concrete mediante el decreto correspondiente.
En materia salarial, en cambio, sostuvo que todavía no hubo una respuesta satisfactoria. Cuestionó las propuestas discutidas en las mesas técnicas y señaló que los montos fijos ofrecidos no repercuten de la misma manera en los profesionales ni alcanzan a los jubilados. SIPROSA, además, continúa realizando gestiones administrativas y legales para lograr su participación en las instancias de negociación, al considerar que la normativa respalda su reclamo.
El dirigente también alertó sobre el deterioro de la salud pública y la necesidad de garantizar recursos para tratamientos, diagnósticos y atención especializada. En ese marco, reclamó una mesa amplia con todos los sectores con capacidad de decisión para discutir el financiamiento del sistema.
Romero hizo especial hincapié en la ampliación del Hospital Regional Ushuaia, cuya obra permanece paralizada. “Estoy justo enfrente de lo que es el monstruo de la construcción del hospital y no hay gente moviendo nada”, señaló, al insistir en que la infraestructura resulta indispensable frente a una demanda sanitaria creciente.
Finalmente, advirtió que la falta de previsibilidad salarial y de respuestas concretas genera preocupación entre los profesionales y contribuye a la salida de trabajadores del sistema. “La defensa del salario y la defensa de la salud pública por parte de los profesionales es innegociable”, afirmó.
SIPROSA anticipó que continuará con su agenda de reuniones con el Gobierno y llevará los resultados del encuentro a sus bases, mientras espera que se cumpla el compromiso de adecuación laboral y se avance en respuestas para la recomposición salarial y el funcionamiento de la salud pública fueguina.
